Laiva on lastattu välittämisellä!

Henkilöstömme hyvinvointi on osa Europortsin strategiaa ja olemme vahvasti sitoutuneet hyvinvoinnin kehittämiseen. Työkyvyn säilyttäminen ahtausalalla vaatii fyysistä kuntoa sekä turvallisia, terveellisiä ja ergonomisia työtapoja. Laiva on lastattu välittämisellä! -hyvinvointiohjelman tavoitteena on tukea jokaisen työkykyä niin, että terveenä töistä kotiin siirtyminen ja lopulta terveempänä työstä eläkkeelle siirtyminen mahdollistuvat.   Osana hyvinvointiohjelmaamme kehitämme esihenkilötyötä yhteistyökumppanimme Freian kanssa ja […]

Speak Up! 

Olemme ottaneet käyttöön uuden ilmiantokäytänteen, perustuen ilmoittajasuojalakiin (Whistleblow). Euroports on sitoutunut harjoittamaan liiketoimintaa eettisesti ja vastuullisesti, emmekä suvaitse laitonta tai epäeettistä toimintaa. Rehellisyys ja kunnioitus ovat Europortsin keskeisiä arvoja.  Ilmiantokäytänne antaa sekä työntekijöille että ulkoisille sidosryhmille, kuten asiakkaiden ja tavarantoimittajien henkilökunnalle, mahdollisuuden ilmoittaa luottamuksellisesti organisaatiossamme havaitsemastaan laittomasta tai epäeettisestä toiminnasta.   Lue lisää tältä sivulta.  

Juhlimme voittajia!

Olemme voittaneet hyvän yhteistyön myötä BB Logisticsin kanssa Euroports awardin ”Rising Star”-palkinnon! Tämä on Euroports perinnettä, jossa palkitaan erinomaisia saavutuksia. Palkintoja ei ollut tarjolla vain yksi, vaan peräti viisi! Yli 50 arvovaltaista osallistujaa, jotka edustivat eri maita ja yhteisöjä, saivat ansaitut palkinnot: Vuoden maa 2022: Manuport Logistics Vuoden yksikkö 2022: Terminal 1207 Turvallisuuspalkinto 2022: Espanja […]

Euroports Finland – Muutoksia johtoryhmässä

Meillä on ilo ilmoittaa, että Anu Vartiainen on nimitettyhenkilöstöjohtajaksi ja Euroports Finlandin johtoryhmän jäseneksi. Anu tuo mukanaan runsaasti osaamista henkilöstöhallinnosta jajohtamisesta, ja olemme innoissamme voidessamme toivottaa hänet tervetulleeksi Euroports Finland -perheeseemme. Anu on kartuttanut laajaa kokemusta työhistoriansa aikana PoriEnergia Oy:n henkilöstö- ja hallintojohtajana, sekä Boliden Harjavallan henkilöstö- ja viestintäjohtajana. Toivotamme Anun lämpimästi tervetulleeksi. Odotammeinnolla hänen […]

Tervetuloa Avoimet ovet- tapahtumaan Hangon satamaan!

TERVETULOA Hangon Satama järjestää yhdessä yhteistyökumppaneidensa kanssa Avoimet ovet-tapahtuman lauantaina 2.9.2023 klo 10-14 Voimakasiinissa, Hangon Länsisatamassa. Päivä on osa Hangon sataman 150-vuotis juhlavuoden ohjelmaa. Ohjelma:

Nähdäänkö messuilla?

Tavataanko transport logistic-messuilla Münchenissä 9.-12.5.? Löydät meidät Finland Pavillion osastolta B3 – 321. Varaa tapaaminen ennakkoon tästä.

RekryKoulutus – koneahtaaja

Haemme lyhyellä (33 pv) RekryKoulutuksella henkilöitä koulutettavaksi koneahtaajan tehtäviin. Koneahtaajan RekryKoulutus on työelämän tarpeisiin räätälöityä työvoimakoulutusta, joka antaa valmiuden työskennellä ahtausalalla. Koulutukseen valittavat henkilöt eivät ole työsuhteessa yritykseen koulutusjakson aikana. Koulutuksen hyväksytysti suorittaneiden kanssa on tavoitteena tehdä koulutusjakson jälkeen määräaikainen kokoaikainen työsuhde syyskauden 2023 alkuun asti, minkä jälkeen työskentelyä voi jatkaa tilapäisahtaajana. Vakituisten ahtaajien lisäksi […]

Euroports Finland hakee kahta Controlleria konsernin taloushallintoon

Port of Rauma

Haemme kahta Controlleria vahvistamaan Euroports Finland-konsernin taloushallintoa. Controllerit työskentelevät osana asiantuntevaa taloustiimiä, jossa pääsee osallistumaan monipuolisesti taloushallinnon eri tehtäviin. Taloustiimimme hoitaa keskitetysti Euroports Finland-konserniyhtiöiden kirjanpito-, maksupalvelu- ja veroasiat, tarjoaa talousraportointipalvelut Suomen konserniyhtiöille sekä vastaa konserniraportoinnista Euroports Group-konsernille Junior Business Controller Toimit organisaatiossa yhteistyössä nykyisen business controllerin kanssa, ja tehtäväsi koostuvat pääasiassa sisäisen laskennan tehtävistä, joissa […]

Euroports Finland Oy hakee liiketoimintalähtöistä HR-partneria

Viestintäpäällikkö, Euroports Finland

Haemme HR-partneria vastaamaan Euroports Finland Oy:n yhtiöiden hallinto- ja lakitoiminnoista. HR-osastoon kuuluu kolmen hengen HR-tiimi sekä seitsemän hengen palkkapalvelut. Raportoit tehtävässäsi henkilöstöjohtajalle. Päätehtäväsi on vastata ja kehittää mm. seuraavia Euroports Finland konsernin asioita; Euroports Groupin toimintasäännöt, tietosuojakäytännöt, johdon ja Euroports konsernin HR-raportointi, henkilöstötilinpäätös sekä hallintoon liittyvät tehtävät. Toimit myös nimettyjen yhtiöiden HR-partnerina ja osallistut työoikeudellisten […]

AKT:n lakkovaroitus

Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry jätti eilen ahtausalaa koskevan lakkovaroituksen Satamaoperaattorit ry:lle ja valtakunnansovittelijalle. Lakon on määrä alkaa 15.2.2023 kello 6, mikäli AKT:n ja Satamaoperaattorien neuvotteluissa ei sitä ennen päästä sopimukseen. Lakko koskisi ahtausalan työehtosopimuksen alaisia töitä. Huomioikaa että Rauman lämminvarastossa olevat kontit kannattaa noutaa ennen mahdollisen lakon alkua, sillä sen aikana ne eivät […]